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中国人群5- HT基因与精神失常的可视化分析

黄月薪

摘要:精神失常患者身受精神疾病的折磨,并给患者及家庭带来巨大的痛苦和沉重的负担,由于社会中存在歧视,使很多精神病患者及家属由于耻感不愿到医院看病,导致疾病耽误。社会关爱是开启精神病人心灵枷锁的钥匙,也是他们得以康复的希望所在,只要全社会形成共识,共同参与,让关爱的阳光照耀在每一位精神病人的身上,我们生活的社会就会更加和谐。基于对相关文献的研究,结合我们前期的初步实践,以期为精神失常的患者诊断、治疗及研究提供方向,更为医院管理研究方向提供科学建议。

关键词:" alt='中国人群5- HT基因与精神失常的可视化分析'>

中图分类号:R 34 文献标识码:A

全球疾病负担(GBD)研究数据[1]显示:1990年全球疾病前10位死因中精神障碍位居第二,而造成残疾的前10位原因中,有5种为精神障碍(依次为抑郁症、酒精滥用、双相障碍、精神分裂症和强迫障碍),中国精神障碍疾病负担高出全球平均水平。因此,精神障碍性疾病是全球的重大公共卫生问题,我国作为发展中的人口大国形势更为严峻而面临更多的挑战[2-5]。随着疾病谱的变化及生物医学模式向生理-心理-社会医学模式的转变,人们对健康概念的认识也在不断深化,人们更加关注自己的生理、心理和社会健康状况,心理健康如今备受关注[6]。

本研究通过文献计量学及可视化软件相结合的研究方法对5-HT与精神失常疾病2000-2014年的相关文献进行预分析,不仅对文献的表征进行研究,还对作者、研究机构、关键词等进行分析,通过可视化的图片发现文献中存在的更进一步的关联,提取重点及热点研究关键词而延伸出本课题的主要研究内容:对5-HT2A基因T102C多态性与精神失常疾病的评价,以期为精神障碍性疾病的基因层面研究提供翔实而准确的依据,同时为深刻理解精神障碍性疾病的发生、发展机制提供更深层次的线索。

1 对象与方法

1.1研究对象

在CMB、CNKI、PubMed、 PMC、EMBASE、the Cochrane Library等数据库中检索2000-2014年的文献。

1.2研究方法

1.2.1名词定义

本次研究精神失常包含:抑郁症、精神分裂症、躁狂症和焦虑症四种精神障碍性疾病。

1.2.2本研究涉及工具及方法

NoteExpress软件及CiteSpaceIII软件画图。

1.2.3文献质量控制

对纳入文献,根据STREGA原则评价质量,评价6项指标。

1.3文獻计量学分析

1.3.1文献检索策略

采用手工检索法检索5-HT受体基因与精神失常的文献。确立文献检索式并在CMB、CNKI数据库中检索2000-2014年的文献。

1.3.2研究方法和提取内容

主要的文献计量学分析在CBM数据库完成,可视化分析部分主要使用CiteSpaceIII软件完成,所需数据在CNKI网站按检索式搜索相关文献、人工排查不符合条件的文献,直至选中所有需要的文献导出参考文献,格式为Refworks格式,进入CiteSpaceIII导入数据界面转换为CiteSpaceIII可识别的格式,直接用CiteSpaceIII建立工程,分析其中包含的字段即可,如作者合作情况、关键词共现、机构共现、主题词分析等。

2 结果

2.1借助CiteSpaceIII软件的可视化分析

研究借助CiteSpaceIII IT软件对CNKI数据库导出的2000-2014年15年文献共1617篇进行分析,对作者所在的研究机构发文量、作者发文情况、关键词词频分布等进行汇总统计,并绘制可视化的知识图进行分析。在进行数据分析的过程中,我们将网络节点分别设置成“Institution”,得到有关图谱(见图1),字号大小代表第一作者所在的研究机构发文量的频次多少。

在每一个研究领域中,都有一批学者、专家通过自己的成果推动该领域的研究,为了能够更直观看出哪些代表人物及其研究成果对2000-2014年中本领域的研究影响较大,我们采用CiteSpaceIII软件对共引网络中的“Cited Author”进行分析(见图2),在本课题研究领域存在着多作者合作现象,且合作现象非常广泛。发文量>10篇的作者共11人,其中,来自浙江省立同德医院浙江省精神卫生中心的中国作者金卫东发表了17篇文章,居于中国高发文作者的首位,从中我们可以发现本研究领域中的主要代表人物。

为了更好地分析近年来该领域的热点变化,我们通过CiteSpaceIII软件为2000-2014年的关键词进行统计分析。其中为了能够更为清晰地对各个关键词的分析和辨识,2000-2014年间的高频词前20个的高频关键词及对应的频次(见表1)。在排名前5位的词分别为“抑郁症”“精神分裂症”“色胺”“5-羟色胺”“郁症”。另外,我们看到抑郁症、精神分裂症等疾病是这一段时间研究中较为多见的疾病,可见人们对精神失常相关疾病、功能及基因层面的研究和关注逐渐增多起来。

2.2年代分布

2001-2014年在CBM上共检索到文献1569篇,发表量总体呈逐年上升趋势,2001-2006年间的文献量逐年攀升,2006年己经达到144篇。2006-2010年的文献发表量趋于平稳。2011年文献量骤增,近几年的研究量仍然保持在较高的水平。该研究领域的总体表现呈现为上升趋势,可见相关对5-HT受体基因与精神失常的研究越来越受到临床和科研工作者的关注。

2.3 地区分布

以CBM著录的国内省市名来统计发文地区,2014年发表在国内的关于5-HT受体基因与精神失常的研究文献140篇文献,共分布于27个省(直辖市)有1篇文章地区不明,已标为佚名。主要研究机构集中在少数经济发达、科研水平较高的地区,如前3名分别为北京(20.71% )、广东省(10.00% )、浙江省(11%)三地发文总量接近全部发文数量的40%。

2.4文獻基本情况及质量评价

2.4.1 获基金情况比较

2014年发表的关于5-HT受体基因多态性与精神失常文献的基本情况,重大基金项目国家基金的资助率较高,当年有28.6%的文献有国家基金资助,46.4%的文献有省市级以上的资金资助,全年基金论文比占47.1%。而且有18.6%的文献拥有两个以上基金资助的文献。

2.4.2作者分布情况分析

在作者分布方面,作者单位来自省市级单位和附属医院分别占38.6%和25.7%,而接触临床机会较少的科研机构及高等院校作者分别占19.3%和12.1%,推测与该类单位重视科研发展及学术水平较高、文献见刊率较高有关。

2.4.3多单位合作及合作者文献分布情况比较

多单位合作文献分布方面,35.7%的文献有两个及以上的单位合作,而合作者>3的文献占47.1%,只有12.1%的文献是作者独立完成。

3 结论

精神障碍是大脑机能活动发生紊乱,导致认知、情感、行为和意志等精神活动不同程度障碍等由一组症状群所组成的临床综合征,主要包括精神分裂症、抑郁症、躁狂症和焦虑症等。目前人们对其发生、发展机制的认识十分有限,但亦形成以下共识:是遗传特质、个性特征、器质因素、社会性环境等多因素相互作用的结果[7]。起初人们认为遗传因素在其发生发展中的作用有限,[8]但越来越多的研究结果表明事实并非如此,许多精神障碍疾病(如精神分裂症、抑郁症等)与遗传因素密切相关[9-10]。其中:源于五羟色氨(5HT)传递障碍病因假说人们发现并成功克隆5HT 1~7型14种受体[11],20余年的临床实践证明通过激动5-HT2A的非典型性抗精神病药物(如氯氮平、奥氮平、利培酮等)对精神分裂症具有显著的治疗作用[12],加之5-HT2A主要分布于人脑额叶皮层参与人类许多精神活动且与多种精神药物的作用机制有关,因此近年来5-HT2A基因作为与精神障碍疾病相关的候选基因倍受人们关注。通过研究可见相关对5-HT受体基因与精神失常的研究越来越受到临床和科研工作者的关注。我们看到抑郁症、精神分裂症等疾病是这一段时间研究中较为多见的疾病,可见人们对精神失常相关疾病、功能及基因层面的研究和关注逐渐增多起来。本研究也存在一定的局限性,文献学分析还可进一步深入,我们后续将进一步对5-HT受体基因与精神失常的文献进行分析,对其发表期刊分布、期刊影响力、作者中心度、被引频次、研究机构以及关键词和词频分布等进行分析。

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关于工作满意度和沟通满意度的实证研究

论文关键词:工作满意度;沟通满意度;个体特征;实证研究
  论文摘要:定量分析了出租车行业内具有不同个体特征的员工对工作满意度和沟通满意度,证明了两者之间的正相关关系及因果关系.进而讨论了员工的个体特征在工作满意度和沟通满意度两方面的差异表现及成因.

  20世纪末,管理思想的一个巨大变革就是企业管理从“让员工服务于企业利润”转向“为员工服务”,也就是“以人为本”的理念.因为只有尊重并关怀员工,提高员工的工作生活质量,员工才能对企业忠诚和认同,才乐于付出额外的努力,创造更大的价值.因此,现代企业管理开始从“以利益为中心”的激励机制扩展到了“以人为本、高满意度”的双重管理目的.把员工工作满意度作为企业诊断的一个评价依据是最能体现这种管理思想的如果企业管理者掌握了员工的工作满意状况,一方面可以明确企业在管理中存在什么问题,提出相应的解决方案;另一方面,满意度的调查结果对于管理工作可以起到预报和监测的作用,它是诊断组织现状最为重要的“温度计”之一.工作满意度已成为组织中一种早期警戒的指针,为组织管理决策提供重要的参考依据.
  国外研究表明,员工之间的沟通与员工的工作满意度嘲、绩效、离职、组织承诺、生产力等因素之间相关.其中,沟通状况能够显著地影响工作满意度.但是,上述结论是在西方企业文化背景下研究得到的.不同的经济形态、地域特征和文化特征的国家和地区之间的比较研究还较少.东西方文化对人的成长具有显著的影响,西方文化氛围下,人们表现的更为“开放(open)”,而东方文化氛围下,人们表现的较为“内敛(constirngency)”.因此,西方文化氛围下,员工之间的沟通可能更为容易一些.通过文献检索,没有发现不同的企业文化背景下,员工的工作满意度和沟通满意度之间相关关系的研究.本文通过对我国企业员工的实证研究,发现东方文化背景下,出租车行业员工工作满意度和沟通满意度之间的关系;分析不同个体特征人群在工作满意和沟通方面的差异表现及成因.文中的工作满意度定义为企业员工对其工作本身或工作经历的一种态度反映.沟通满意度定义为人们分享信息、思想和情感的任何过程.这种过程不仅包含口头语言和书面语言,也包含形体语言、个人的习气和方式、物质环境等赋予信息含义的任何东西.
  1 实证研究
  1.1内容
  围绕所研究的问题,本文分析了(1)员工工作满意度及不同个体特征人群工作满意度的结构和状况.(2)员工沟通满意度及不同个体特征人群沟通满意度的结构和状况.(3)员工工作满意度与沟通满意度的关系,测量并发现员工工作满意度和员工沟通满意度之间的关系.
  1.2方法
  采用结构化问卷调查方法.为了尽可能地获得员工工作满意度的真实情况,问卷调查时采用匿名方式.数据分析方法主要采用方差分析、相关分析和回归分析.分析工具为spss(12.1版).
  1.3问卷的信度和效度
  采用国外研究中成熟的量表设计问卷,保证了问卷的效度.同时,问卷具有较高的有效性,主要体现在以下几方面:(1)对同一指标从不同角度进行考察,题项具有一定的冗余和重复,目的是更准确的测度.(2)被试集中填写,问卷过程连续,可以保证题项给分标准的前后一致性,同时被试者可以与本文作者当面沟通,保证对题项的正确理解.(3)被试填写问卷态度认真,每份问卷基本都用15min填写完毕.另外,对问卷进行cronbach信度检验,结果显示每一个分量以及问卷总体的信度水平都达到0.7以上,具有良好的内部一致性.
  2 数据与结果
  2.1样本
  调查于2005年9月进行,范围限于某出租车运营企业内.调查问卷共发出200份,回收198份,其中有效问卷198份,问卷回收率99.有效问卷中,来自男性员工122份,占全部问卷的61.62;女性员工76份,占全部问卷38.38.按照年龄段划分,20岁以下员31(含20岁)12份,占6.06;20~25岁(含25岁)43份,占21.72;25~30岁(含30岁)46份,占23.23;30~35岁(含35岁)68份,占34.34;35~40岁(含40岁)22份,占11.11;40岁以上7份,占3.54.按照受教育程度划分,初中及以下程度22份,占11.11;高中程度103份,占52.02;大专程度64份,占32.32;本科程度9份,占4.54.
  2.2调查结果
  2.2.1工作满意度调查
  (1)不同性别的员工工作满意度采用单因素方差分析(anova)考察员工的性别对工作满意度是否具有显著差异.结果显示f=0.255<4.61(a=0.01),即不同性别的员工对于工作满意度没有显著差异.
  (2)不同年龄段的员工工作满意度采用单因素方差分析(an0、,a)考察不同年龄段的员工对工作满意度是否具有显著差异.结果显示f=0.368<2.80(a=0.01),即不同年龄段的员工对于工作满意度没有显著差异.

  (3)不同受教育程度的员工工作满意度采用单因素方差分析(a_nova)考察不同受教育程度的员工对工作满意度是否具有显著差异.结果显示f=0.277<3.32(a=0.01),即不同受教育程度的员工对于工作满意度没有显著差异.
  2.2.2沟通满意度调查
  (1)不同性别的员工沟通满意度采用单因素方差分析(anova)考察不同性别的员工对沟通满意度是否具有显著差异.结果显示f=0.006<4.61(a=0.01),即不同性别的员工对于沟通满意度没有显著差异.
  (2)不同受教育程度的员工沟通满意度采用单因素方差分析(anova)考察不同受教育程度的员工对沟通满意度是否具有显著差异。WWw.11665.coM结果显示f=0.815<3.32(a=0.01),即不同受教育程度的员工对于沟通满意度没有显著差异.
  (3)不同年龄段的员工沟通满意度采用单因素方差分析(an0、,a)考察不同年龄段的员工对沟通满意度是否具有显著差异.结果显示f=0.143<2.80(a=0.01),即不同年龄段的员工对于沟通满意度没有显著差异.
  (4)不同岗位的员工沟通满意度采用单因素方差分析(anova)考察不同工作岗位的员工对沟通满意度是否具有显著差异.结果显示f=4.499<4.61(a=0.01),即不同工作岗位的员工对于沟通满意度没有显著差异.
  2.2.3工作满意度和沟通满意度的相关及回归分析采用相关分析考察工作满意度和沟通满意度之间的相关性,两变量之间的皮尔逊相关系数(pearsoncorrelation)为0.657,在0.01水平上显著正相关.因此,工作满意度和沟通满意度之间存在正相关关系.进一步对两者进行回归分析,结果如表1.

  表1中,t=12.241:>1.96,β=0.657,即员工工作满意度和沟通满意度之间存在显著的因果关系.
  3 结果与讨论
  3.1不同个体差异下的工作满意度
  从2.2.1的结果来看,不同个体差异下(性别、年龄和受教育程度)的员工工作满意度均不存在显著差异、首先,在性别方面,男性员工与女性员工的工作满意度没有显著差异.在出租车行业中,女员工与男员工基本上拥有同等的机会,这主要体现在以下两个方面:①工作本身方面:基本拥有与男员工相等的工作机会;②工作回报方面:只要是工作表现出色,女性员工亦可获得与男性员工均等的升职、加薪机会.在目前情况下,出租车运营还属于一种技术需求相对不高、体能要求相对不高的简单技术劳动,在工作上,除了目前从业的人数外,男性员工没有比女性员工更加突出的优势.其次,在年龄方面,袁声莉等对44家中国企业的研究表明年龄和总体工作满意度呈j形关系曲线.他们发现青年人和中老年人的工作满意度都较高,而中年人的工作压力大,家庭责任重,导致他们工作满意度不高n.但是,本研究中,不同年龄段的员工工作满意度不存在显著差异,主要原因是样本分布高度集中.从样本的分布情况来看,介于20~35岁之间的样本量占了全部样本量的80%以上,故全部样本的工作满意度主要表现为这一部分人群的特征.当然,这也是符合出租车行业现状的.给企业的提示是,在出租车行业中,应该特别注意这一部分人群的工作满意度.最后,在受教育程度方面,研究表明,在出租车行业内,受教育程度对员工满意度没有显著影响,这也和样本的分布有关.从样本分布来看,绝大部分样本的受教育程度为高中(103),大专受教育程度次之(64).一方面这和目前出租车行业从业人员的现状相符,另一方面导致了在这样的样本和总体分布情况下,受教育程度对工作满意度没有显著影响.
  3.2不同个体差异下的沟通满意度
  通过anova分析,员工的沟通满意度在性别、年龄、受教育程度和工作岗位性质4个方面均不存在显著的差异.这和在工作满意度一节中讨论过的原因一样,主要因为出租车行业的特殊性,造成了员工在这4方面的分布相对集中.因而,沟通满意度在这4方面均不存在显著差异.因此,在某一专业化程度比较高的行业中,员工的多种个体特征分布都很集中时,其沟通满意度不存在显著差异.

  3.3工作满意度和沟通满意度的相关关系
  从相关分析的结果来看,在出租车公司中,工作满意度和沟通满意度之间存在显著的相关关系,这和国外学者的结论相符.说明在人口个体特征方面,出租车公司员工的工作满意度和沟通满意度与国内外已有的研究结论表现虽然不完全一致,但是工作满意度和沟通满意度之间的相关关系还是存在.
  3.4工作满意度和沟通满意度的因果关系
  从回归分析的结果来看,在出租车公司中,工作满意度和沟通满意度之间存在显著的因果关系.这为管理者改进工作满意度提供了来自员工自身的理论依据,可以通过设计或改进高效的企业沟通机制提高员工的沟通满意度,进而提高工作满意度.
  4 结束语
  本研究取得了一些有意义的结果.首先,在出租车行业中,员工的工作满意度和沟通满意度在性别、年龄和受教育程度方面没有显著差异,这和已有结论不太一致.造成这种不一致是由于样本选取和东方文化氛围的影响.第二,对比已有研究的样本和本研究的样本发现,不同的个体特征在工作满意度和沟通满意度方面是否存在显著差异主要和样本的选取有关.第三,沟通满意度和工作满意度之间存在显著的因果关系,其重要意义在于,为企业改善工作满意度提供了一条简便的途径——改善沟通机制,提高沟通满意度.

Shapely值法在利益分配中的研究

熊峰 吴桂峰 夏懿

摘要:合理的利益分配对合作联盟的正常运转有着重要作用,基于Shapely值法仿真研究了二人合作的利益分配,并从理论推导了Shapely值法在二人合作利益分配方面的问题。仿真算例和理论研究表明,运用Shapely值法进行利益分配,不能顯著反映二人合作联盟中投资大的一方的权益,会影响投资大的一方在合作联盟的积极性。

关键词:利益分配 合作联盟 Shapely值法 激励

中图分类号:F064.1 文献标识码:AShapely值法在利益分配中的研究Shapely值法在利益分配中的研究Shapely值法在利益分配中的研究

建筑电气设计研究分析

蒙贤云

摘 要:随着经济的不断发展和科学技术的突飞猛进,建筑电气设计也逐渐走上了规范且合理的道路,建筑电气设计作为建筑工程的重要组成内容,其意义相当重要。在建筑工程中,电气设计直接体现出建筑的水平。因此,应该针对电气工程的需要和现状进行科学合理的电气设计。以下文章就对建筑电气设计展开分析探讨。

关键词:建筑电气设计原则;供配电设计;实例分析建筑电气设计

作为电气设计人员,如何将建筑电气节能技术合理应用到工程设计中,做到电气系统安全可靠,节约投资,减少能耗等是广大电气设计工作者应该深入思考和研究的问题。文章首先总结了建筑电气设计的原则,对建筑电气设计的设计要点和注意细节进行分析,并以实例分析了建筑电气设计。

1 建筑电气设计原则

在进行建筑电气设计时首先应考虑满足建筑的使用功能,其设计应能够满足人们日常的生活工作需求和照明需要。对于建筑物的通道照明、以及居住环境的光照的舒适度、还有照明的显色指数色温等,在建筑电气设计之初都应该考虑在内。

再者就是在建筑电气设计中应考虑节能、节电,无论在施工阶段还是在设计阶段,都应该做到节能。对于一些不必要的能源消耗一定要进行节省。并且采取相应的节能措施,使其能源得到最优化。

2 建筑供配电设计要点和注意细节

进行电气供配电设计应根据地方供电部门出台的供电方案条例,及其负荷属性、环境、节能和用电负荷量等因素考虑在建筑中进行供电电源的设计,并考虑高、低压变配电房的位置、数量以及配电系统形式等方案,宜在项目初步设计阶段咨询供电管理部门,尽量避免施工图完成之后出现需要对电房修改情况,造成对建筑结构专业修改的反复。以下具体问题应在设计开展前咨询项目所在地供电部门意见:(1)高压电源接驳点位置及高压供电电压等级;(2)是否必须设置高压开关房,高压开关房是否必须设置在首层;(3)是否区分公变及专变用电,非普通用电负荷纳入公变还是专变;(4)当只有一层地下室时变配电房可否设于地下室内;(5)变配电房的净高及尺寸要求;(6)单台变压器(公变及专变)的最大容量是否有限制;同一个配电房变压器台数是否有限制;是否有要求变压器间必须偶数台联络运行等;(7)住宅用电负荷取值标准;(8)住宅电表箱设置位置要求;(9)项目总用电负荷容量达到多少时需要自建变电站;(10)非消防电源可否采用铝合金电缆或铝合金母线槽供电。

3 以某工程为例分析了住宅区建筑电气设计

3.1 该工程设计内容及设计范围。该工程建筑总高度为98.85米,建筑面积为32511平方米;2栋为33层的框剪结构商住楼,3栋为33层的框剪结构纯住宅楼,5栋为33层的框剪结构商住楼,6栋为33层的框剪结构商住楼,地下室建筑面积为33598平方米。总建筑面积为122675平方米。该工程设计内容及设计范围包括:(1)高低压变配电系统(2)电力配电系统;(3)照明配电系统;(4)防雷保护、安全措施及接地系统;(5)弱点系统

3.2 负荷计算及变压器选择。建筑电气负荷计算应根据当地供电局业扩工程接入系统管理及技术暂行规定,用电容量按:住宅按建筑面积80平方米及以下的住宅不少于4千瓦/户,建筑面积81-120平方米及以下的住宅不少于6千瓦/户,建筑面积121-150平方米的住宅不少于8千瓦/户,超过150平方米的住宅可按50-75瓦/平方米的标准计算。办公按80~100W/m2;商业按100~120W/m2;其他电梯等动力负荷则根据各专业提供的用电设备负荷计算。该工程负荷计算采用两种方法:对水泵、风机、电梯等确定设备按其设备安装容量进行统计,按需要系数法进行计算;对于照明等无确切设备容量的部分按单位面积功率法进行估算。

由计算得出,该工程用电设备安装容量6507.5KW,计算负荷为3550.6KW。变压器总的装机容量为4850kVA,发电机安装容量1000kVA(常用)。

设备安装容量:Pe=6507.5kW

视在功率:Sj=4420.19kVA

选用2台800kVA干式变压器+2台1000KVA干式变压器(公变)及一台1250KVA干式变压器(专变)。

3.3 供电系统设计。该工程由城市高压电缆沟引来一路10KV高压环网电源,高压电力电缆穿管引入工程1栋负一层高压配电室、负担该工程的用电负荷。另外在1栋负一层设置1台600KW应急柴油发电机组,作为备用电源,供该工程一级负荷使用;当市电发生故障时,应急发电机组在30秒内自动启动提供备用电源,以确保重要负荷的供电。

3.4 电力系统设计。(1)低压电力系统采用放射式与树干式相结合的方式,对于单台存量较大的负荷或重要负荷如:水泵房、电梯、消防中心等设备采用放射式供电;对于一般负荷采用树干式与放射式相结合的供电方式。(2)消防负荷及重要负荷如:消防栓泵、喷洒泵、排烟风机、消防控制室等采用双电源供电并在末端互投。

3.5 照明系统设计。照明设计一般采用实用、经济、安全、美观的原则。在确定照明方案时,应考虑不同类型建筑对照明的要求不同,处理好电气照明与天然采光的关系、合理使用建设资金与采用节能光源高效灯具等技术经济效益的关系。因此,在设计时要正确选用照明方式、光源种类、灯泡功率、灯具数量、形式与光色,防止人与光环境之间失去协调性。该工程光源:有装饰要求的场所按装饰要求确定,一般场所均选用荧光灯或高效节能型灯具。

照明标准按现行国家标准执行,并作如下规定:

门厅休息室100lx 停车场50lx

设备用房100lx 走廊楼梯间30lx

3.6 防雷接地系统。(1)该工程屋顶设置避雷带作为接闪器,利用建筑物结构柱子内的主钢筋作为引下线,并且利用结构基础内钢筋网作为接地极。(2)低压配电采用TN—S系统,其工作零线和保护地线在接地点后要严格分开。凡正常不带电而当绝缘破坏有可能呈现电压的一切电气设备金属外壳均应可靠接地。(3)防雷接地、变压器中性点接地及电气设备保护接地等共用统一的接地极,要求接地电阻不大于1欧姆,否则应在室外增设人工接地体。(4)该工程采用总等电位联结,将建筑物内保护干线、设备进线总管、建筑物金属构件进行联结。

3.7 弱电系统设计。(1)宽带网系统:宽带网络由市网埋地引入地下室,由总配线架进行分配。住宅按每户设置1个信息网络接口,其它按需要设置。(2)有线电视及卫星电视系统:普通电视信号由室外有线电视信号引来,系统采用邻频传输,住户电视插座按每户2个考虑。(3)可视对讲系统:该工程设置可视对讲系统,对讲主机设在1栋消防控制室,可实现来访者、住户、管理员互相通话、楼宇对讲、综合报警、中心综合服务管理等功能。

4 节电节能设计

节电设计,根据技术先进、安全适用、经济合理、节约能源和保护环境的原则为出发点,采用合理的配电方式,采用高效率变压器、电动机和照明光源、无功功率补偿装置和(下转第254页 )设备监控电脑系统等措施,减少电能损耗,节约用电。照明光源选择应从发光效率高、显色性好、使用寿命长、启动可靠、方便快捷、性能价格比高等方面选择高效光源。按不同的工作场所,选择相适应的高效光源,可以降低电能消耗,节约能源。公共部分照明可采用智能控制系统照明,可对灯具的开断进行定时设置,实行统一管理,达到节能的目的。

5 结语

合理的设计建筑电气的各个系统和运用先进的电气设备对满足建筑功能要求及节约基建投资是极为重要的。身为电气设计人员,要紧跟时代步伐,努力接受和掌握新知识、新规范,只有不断探讨和总结经验,才能为居民的用电提供更优质的保证。

参考文献

[1] 卢若凡.建筑电气设计中的节能技术措施[J].低碳世界,2014,162 (01):174-175.

[2] 郝平.小议高层建筑电气设计中的内容及节能原则[J].黑龙江科技信息,2007(06).

亳州乡村旅游英语翻译规范化研究的重要性

张云

【摘要】本文阐述了亳州乡村旅游同当地经济发展的关系, 进而指出乡村旅游英语翻译规范化研究的重要性。

【关键词】乡村旅游 乡村经济 英语翻译规范化

【基金项目】亳州职业技术学院“地方文化资源融入高校英语课程实践教学路径研究——以亳州市为例”(课题编号:2017bzjyxm29)。

【中圖分类号】G71【文献标识码】A 【文章编号】2095-3089(2018)20-0099-02

1.乡村旅游界定

国内外学者对于乡村旅游的界定进行了广泛的探讨,国内有的学者对乡村旅游的界定得到了一定的认同。乡村旅游产生于乡村地区,以乡村性作为旅游的吸引物,既有乡村的自然风光旅游,也有农庄和农场旅游,同时也涵盖乡村民俗和民族风情旅游。而在部分农村进行的旅游活动并不是乡村旅游活动的范畴,比如高科技农业园区观光等就不属于旅游的类型。

2.乡村旅游对乡村经济发展的价值

乡村经济的发展的形式逐步实现多元化,乡村旅游是新型的乡村经济发展形式,对乡村经济的振兴起着巨大的作用。国外学者对此方面的认可度也很高,认为乡村旅游对乡村的经济发展模式和生活形态的改变都很大,是乡村经济转型的重要方向。而亳州作为乡村单位的一种,自然在发展中对其经济的开发也十分有利。

3.亳州乡村旅游对外开展的问题

亳州作为乡村旅游区在各大中文宣传网站和搜索引擎上都有出现,显示文献文献中也出现多次,乡村旅游在宣传工作上下了较大功夫。但是,对外的宣传力度不够,英译资料的宣传并不到位。同时也反映出学者对于乡村旅游的相关翻译工作的重视程度不够,这与旅游当局的对外宣传有直接关系。乡村旅游的发展与旅游文本的滞后存在很大的差距,严重影响了旅游的国际化水平的发展。

4.旅游资料翻译不够规范化

旅游翻译文本是对外介绍旅游景区的重要文献资料,翻译界应该注重其翻译的正确性和规范性。Gideon Toury 翻译规范论、赫曼斯翻译规范论、切斯特曼的翻译规范论和诺德的翻译理论是重要的几种翻译理论,常用于翻译工作中。它们从各个方位出发,对于旅游资料翻译规划作出了相关要求,进而利于翻译实现规范化。关于这些理论的研究和影响的结果对旅游资料的影响大致分为以下三个方面:

4.1利用相关理论可发现翻译中的问题,予以指正。相关理论抓住了翻译的核心元素,汉英翻译的主要目的是吸引游客的注意,因此,在翻译中要注意西方人的思维习惯以及审美需求。可以将亳州当地民俗文化以及中华文明灿烂文化介绍给外国人,让他们对中国有更全面的认识。但是,在目前的旅游翻译中,翻译水平并不乐观,译文冗长乏味,不能调动游客听取的兴趣,而且在翻译过程还存在错误,误导了文化传播信息,对中华文化的宣传起到了反作用。

4.2案例分析法,指纠正翻译的不规范。通过案例调查分析,翻译不规范不止存在亳州,在其他地区也广泛存在,而且会产生语法错误、翻译错误等问题,一方面是翻译人员的翻译水平不够扎实,另一方面是对于西方文化和表达习惯的了解不够深入。由于一些低级翻译错误,不仅对游客造成了理解的误区,还影响了他们对于中国旅游区等方面的了解,从而产生不良印象。

4.3翻译规范化促进旅游业发展。王曼锦等(2010)从跨文化交际的角度探讨了翻译对于旅游的重要影响,也进一步增强了相关单位对其的重视。乡村旅游,人文景观和自然景观都值得了解,尤其涉及到民俗的部分,翻译者一定要有足够的了解,并且以准确的翻译塑造我们国家乡村旅游区的完美形象。针对乡村旅游翻译文本探讨较少的原因可能与乡村旅游翻译文本数量有限,比较零散,以及部分学者对于乡村旅游文本的注视度不够有关。

5.结语

亳州是中国乡村旅游区之一,在旅游英语翻译规范化研究方面存在同样的问题,也有类似的表达渠道需要表达。乡村旅游业的兴盛,对于乡村英语翻译的要求也越来越高,这是乡村旅游走向国家化的关键之举。旅游英语的规范化对乡村旅游业的发展层次以及发展水平都产生重大影响,因此,在乡村旅游英语翻译规范化研究方面还需做很多工作。促进旅游经济积极繁荣,提升我国乡村旅游的整体水平,弘扬和宣传我国本土文化和自然风光,是旅游业必须要履行的责任,所以,乡村旅游的英语翻译规范化研究应该受到足够的重视,为乡村旅游事业提供更加全面和有力的信息支撑,让老外更容易了解中国旅游和中国文化。

参考文献:

[1]李艳.《旅游城市公共标识语翻译规范研究——以三亚市公共标识语英译为例》[J].英语广场,2012(06):26-27.

[2]王丹.《温州市旅游景区英语翻译规范的调查》[J].科技信息,2012(3).

[3]李琳.《陕西省旅游资料英译的规范化研究》[J].内蒙古民族大学学报,2011(01):30-32.

基于翻转课堂教学模式下的初中物理教学研究

杨青

【摘要】近些年来,国家对于教育事业的发展越来越为重视,新课改的提出和深入使得越来越多的学校和老师开始注重教学的创新,全新的教学模式和教学方法已经取代了传统教学,而且取得了非常显著的效果,翻转课堂教学就是其中的一种。目前翻转式教学在初中物理教学中得到了很好的应用和推广,这种教学方式注重学生的主体地位,老师通过引导来带领学生完成自主学习,在学生遇到问题时给予及时的帮助,从而提高课堂效率和学生学习的效率。

【关键词】翻转课堂教学 教学研究 课堂质量

【中图分类号】G633.7【文献标识码】A 【文章编号】2095-3089(2018)14-0169-01

一、翻转课堂教学模式的优点

1.微视频简短、内容丰富

我们在教学过程中,首先要做的就是教学素材的收集和整理工作,好的素材才能够确保教学开展的质量。翻转课堂模式在素材准备中注重微视频的使用,这种微视频不仅大小简短,而且还具有内容丰富的优势,另外微视频的准备相对简单,完全不受形式的影响和限制。老师在准备微视频的过程中一定要与问题一一对应,以便于后期问题的查找和确认。另外视频的时长一定要科学合理,最好能在学生接受能力范围之内,这样才能够确保学生对视频内容理解和吸收的最大化。而且这种微视频在播放的过程中还可以随时的暂停和重播,学生学习起来可以说是收放自如。

2.建立合理、科学的学习流程

传统教学往往采用的是灌输式的教学方式,课堂上老师会花费大量的时间进行讲解,而学生的吸收和理解环节一般都是放在课下进行的。这样的教学方式和学习流程存在很大的弊端,学生在课下吸收的过程中很容易遇到问题,如果问题没有得到解决,就会使学生无法理解解释从而产生厌学感,自然学习兴趣和积极性也就不高。翻转课堂刚好与之相反,其注重学生的自学和老师的引导,学生在课下对知识点进行预习和了解,课堂上老师对学生存在的问题一一进行解答,并引导学生对知识点进行消化和吸收。通过这种合理、科学的学习流程能够很好的带动学生学习的热情,从而提高学生学习的效率。

3.便于学生巩固和自检

微视频对于学生来说是非常便利的,对于那些一次没有明白和理解的知识,学生可以通过反复观看从而加深对知识的理解,在反复观看的过程中,可以采取设定具有针对性问题的方法,让学生在观看的同时学会自我检查,对自身的学习情况和掌握程度加以了解,不但大大提高了学生的学习效率,而且也进一步加深了学生对知识的认知和掌握,帮助学生加以巩固,更有助于拉近师生之间的距离,强化老师对学生的了解。

二、初中物理教学中提高翻转课堂教学效率的有效措施

1.树立明确的教学目标,完善课前准备工作

翻转课堂教学模式在教学中最主要的就是应用在教学前和教学中两部分,所以就要求老师在教学之前做好课堂前的准备工作,注重对微视频导学内容的设计,这样通过对微视频物理知识导学内容的优化,可以让学生在视频的引导下了解知识。总的來说,在利用翻转课堂进行教学时,注重老师对课前工作的准备,也就是微视频的设计和导入,当然这样就必须要求老师在课前制定明确的教学目标,认真落实好微视频的导入和设计工作,教学时逐步深入,从生活中出发来吸引学生亲近学生,使微视频对学生产生引导作用,从而加深学生对知识的理解,促进初中物理教学效率的提升。

2.注重课堂教学质量,做到精讲解疑

在老师利用微视频对所学知识进行课前引导和了解后,学生此时对所学的知识就有了基本的了解,在有些地方也存在着疑问,所以就要求老师在课中对知识疑难点进行详细讲解,对于学生遇到的问题也要及时分析和解释,从而使课堂教学质量得到提升。一方面,注重对疑难问题的精讲解疑,当学生将不懂的知识反馈给老师后,首先老师要对疑问进行归纳和总结,也就是对学生提出的问题归类分析,对于一些简单的问题可以课下单独解释,重点讲解一些学生反馈较多且难以理解的问题,以便帮助学生更好的理解问题,掌握知识。

根据全文我们不难看出,在初中物理教学中引入翻转课堂教学能够有效的带动学生学习的积极性,学会通过先学来预先对知识点进行了解和熟悉,老师依靠后教来解决学生提出的问题和引导学生进行巩固,不仅提高学生学习的效率,还锻炼了学生自主学习的能力,这也正是翻转课堂教学模式的优势和价值所在。

参考文献:

[1]郝跃忠.基于“泰微课”模式下“翻转课堂”的初中物理创新教学的研究[J].中国校外教育,2017,(27):95.

[2]麦庆生.基于微课的翻转课堂在物理教学中的尝试[J].中国校外教育,2017,(14):137-138.

[3]罗镜成.初中物理“翻转课堂”教学设计及实践解析[J].科教导刊(下旬),2017,(04):145-146.

原文标题:中国人群5- HT基因与精神失常的可视化分析
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